人才清單加入AI相關人才類別：60項短缺專業與2026年更新方向

一、人才清單目前的覆蓋範圍：60項本地人才短缺專業

《行政長官2026年施政報告》第三章第152段交代人才清單的更新方向，原文為：「研究在「人才清單」加入更多與AI應用相關的人才類別，豐富現時涵蓋60項本地人才短缺的專業（包括金融、醫療和創科專才等）清單。」按此句，人才清單現時涵蓋60項本地人才短缺的專業，官方舉例涵蓋金融、醫療和創科專才；新增方向是與AI應用相關的人才類別。措施以「研究」表述，屬方向性說明，並非已完成修訂並生效的條文。

二、更新機制：持續更新，AI 需求可通過清單反映

勞工及福利局局長孫玉菡於2026年9月17日記者會開場發言中，說明人才清單的運作方式：「一個是人才清單，我們會持續更新，未來我們都會更新人才清單，更加聚焦於譬如說香港現在要大力發展AI（人工智能），在AI方面如果有新的人才需求，都可以通過人才清單反映出來。」這段話確認三點：清單是持續更新的機制；未來更新會更聚焦AI方向；AI方面的新人才需求，可通過人才清單反映。

三、政策背景：2028年整體人力短缺推算收窄至約13萬人

同一份官方發言交代了人力推算中期更新的結果：「我們現時估計於二○二八年的人力短缺約為十三萬人」。局長並以早期推算作對比：「當時即兩年前我們估計於二○二八年整體人力短缺是十八萬人」；同時指出若沒有相關政策，「估計去到二○二八年人力短缺會達至三十萬」。對短缺收窄的原因，發言列出三項：「第一，當然是反映了經濟的結構變化；另外亦因為人工智能於過去短短一、兩年間的迅速發展，這會影響人力需求；另一個原因是我們的人才、人力政策方面取得好成果，填補了當中的一些需要，令短缺有所縮減。」官方同時表明，中期更新的詳細結果「將於下星期詳細公布」。

四、配合人才發展的教育配套：國際學校用地與直資擴容

同一章節相鄰段落列出兩項配套。國際學校方面：「政府計劃於明年內批出北都或其他地區的用地發展國際學校，滿足社會需求，配合人才發展。」直資學校方面：「教育局會持續推進「直資擴容」計劃，加強宣傳和吸引海外學生，鼓勵更多直資學校錄取非本地學生。現時已有48所直資學校獲接納參與計劃，今年9月起陸續錄取新海外學生。」兩項都以配合人才發展為由，與人才清單同屬吸引人才的配套安排。

五、同一段落中與簽證相關的安排

第152段還包括簽證層面內容：放寬初創科企人才在「高端人才通行證計劃」（高才通）下的續簽要求；擴大「特邀人士入境便利計劃」至中亞和中東國家及地區；以及「新增簽證類別，容許非本地人士來港參與政府政策局和部門認可的短期培訓課程，助力香港發展為區域培訓中心」。人才清單處理「吸引哪類人才」，這些簽證安排處理入境與續簽環節，兩者在同一次政策列舉中公布。

六、讀者現階段怎樣理解這條信息

第一，人才清單是香港引入人才的既定機制，現時涵蓋60項本地人才短缺專業，官方已表明會持續更新並更聚焦AI方向，但AI相關類別的具體範圍、項數與生效日期，在本文所引的官方文本中均未出現，讀者不宜把方向當作已生效的申請條件。第二，施政報告以「研究」描述加入AI類別，屬方針表述，具體類別有待官方後續公布。第三，人力短缺推算的最新詳細結果，官方表明「將於下星期詳細公布」，屆時數字或有更新；本文所引為記者會當日的官方口徑。