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建造业外劳计划今日截止,下次申请几时?

2026-11-02・本站原创

建造业外劳计划今日截止,下次申请几时?

直接答案:建造业输入劳工计划第十四轮今日(11月2日)下午5时截止。发展局写明,一般申请期是每年1月、4月、7月及10月,每次一个月,所以错过今次,下一次是明年1月。还有一点常被搞错:递表的不是你,是工程的总承建商。

一、今日截止的是哪一轮?

今日截止的是第十四轮,官方写的日期很具体:“第十四轮申请于2026年10月1日开始,至2026年11月2日截止”。

这一轮之后不会马上再开,因为官方把节奏写死了:“一般申请期为每年1月、4月、7月及10月按季接受申请,每次的申请期为一个月”。按这句,下一次申请期就是明年1月。

时间还要往后算一截。递表不等于有配额,官方写的是“整个审批程序会于每季申请期后两个月内完成”,结果以书面通知申请人。意思是:1月递表,审批在该季之后两个月内完成,再到安排工人来港,中间还有一段路。

二、为什么工人自己不能递表?

因为这张表从头到尾是给公司填的。官方写得直接:“输入劳工配额申请应由合资格工程合约的总承建商递交申请”。

由内地这边直接寄表去香港,不受理。入境事务处的签证页面写得很清楚:“由内地的中国居民直接递交的申请,概不受理”。

那内地工人从哪个门进来?官方指定的门是劳务企业:“雇主必须经内地劳务企业招聘所输入的劳工。内地劳务企业是指已获国家商务部批准并取得对香港特区劳务合作经营资格的企业”。

这一句值得抄下来。有人自称能“直接安排你入香港工地”,你先问一句:你们是不是商务部批准、有对香港劳务合作经营资格的企业。答不出来的,就不是官方写的那条路。

三、雇主要先证明请不到本地人

这一步不是走形式,是要交证明的。官方写:“申请人在提交申请前必须先完成本地招聘,确保确立输入劳工的需要”。

时间也有规定:“在递交输入劳工配额申请截止日期前三个月内开始进行及完成本地招聘”。

招聘的价钱不能自己定:“不得低于发展局于就相关职位公布的当时适用的本地相应职位的每月工资中位数”。所以你在内地听到的“香港工地几多钱一个月”,应该对得上发展局公布的那个工种中位数,而不是对方随口讲的数。

住宿也要在申请表上写清楚:“申请人须于申请表格内填写为输入劳工提供的住宿地址”。

四、一个工地可以有多少输入劳工?

不是想请几多就几多。官方定了比例:“即1名输入劳工对最少2名全职本地劳工”。

雇主还要出培训名额给本地人:“该等名额不得少于获批输入员工配额的百分之十”。

连工程本身都有门槛:“主要适用于合约价值不少于港币10亿元的公营工程合约”。私营工程要有特殊情况才会被考虑。这一条说明为什么你听到的“香港地盘请外劳”,来来去去都是那几间大承建商。

五、配额批了之后,时间怎么走?

第一步是交签证申请,而且有期限。入境处写:“若未能在上述限期内提交签证/进入许可申请,该配额会自动失效”。配额是会过期的,不是批了就永远等你。

第二步是等签证:“入境处在收齐所需文件后,一般需时六星期处理输入劳工来港就业签证/进入许可的申请”。

第三步是雇主交征款,这笔钱不是从你工资扣:“数额则按港币400元乘以雇佣合约期内的月数(以不超过24个月为限)计算”。官方同时写明,不论任何情况,已缴交的征款均不会发还。

六、来了之后可以换工地、换老板吗?

不可以。《申请输入劳工配额须知》写:“输入劳工不可转换雇主、职位或职务”。

家属也不能一起来:“输入劳工不可携同受养人来港”。

合约做完就要走:“输入劳工在完成其雇佣合约后,须返回原居地”。

这三句合起来,就是这条路的形状:你是跟着一个雇主、一个工地、一份合约来的,不是拿了一张可以自由转工的通行证。想换老板,等于重新走一次申请。

七、你现在可以做的三件事

如果你已经在跟一间公司谈,问清楚三件事:

第一,对方是不是这个工程的总承建商,或者是它下面的分判商雇主;这一轮的配额他们有没有递表、有没有批下来。这些都是可以要求看文件的。

第二,你要做的工种,是否在发展局公布的合资格工种/职位名单内;工资是否对得上公布的中位数,工时与休息日怎么写在合约里。

第三,住宿地址在那里、每月扣几多、超时工作怎么算。这三项都要写进标准雇佣合约,口头讲的不算。

如果你还在找门路,记住官方的顺序是:先有雇主、先有配额,才有你的签证。反过来走的,都不是官方写的那条路。

八、官方没有写的

发展局的计划页与《申请输入劳工配额须知》,没有公布这一轮收到几多份申请、亦没有公布每轮的配额数字与审批比例。本文不补写这些数字,读者也不应该从任何人口中听到“包中”的说法。

九、把时间倒过来排一次

如果你打算赶明年一月那一轮,时间是这样走的:一月交表(雇主交)→ 该季之后两个月内出审批结果 → 拿到配额后按限期交签证申请,否则配额失效 → 签证一般六星期 → 抵港开工。

倒过来看,最花时间的不是签证,是雇主手上的工程合约与配额外人。所以真正的准备动作,是现在就开始找一间正在做这类工程的承建商或它的分判商,而不是等到一月才问“有没有名额”。

十、图片来源

题图为香港建筑工地的实拍资料图片,不是本次事件的现场照片,也不是 AI 生成:摄影 Hong Kong Free Press,CC BY 4.0 授权(Wikimedia Commons),二〇二五年六月拍摄。图上的标题与范围注释由程序叠加。

十一、来源与读取时间

  • 发展局〈建造业输入劳工计划〉计划页:https://www.devb.gov.hk/tc/construction_sector_matters/css/index.html(2026-11-02 02:02 读取)
  • 发展局《申请输入劳工配额须知》(2026年5月版):https://www.devb.gov.hk/filemanager/tc/content_1345/CSS%20Applicaton%20Guidelines%20(C)%20(Aug%202026).pdf(2026-11-02 02:03 读取)
  • 入境事务处〈行业输入劳工计划〉签证页:https://www.immd.gov.hk/hkt/services/visas/slis.html(2026-11-02 02:02 读取)
  • 劳工处〈“补充劳工优化计划”及其他行业输入劳工计划〉:https://www.labour.gov.hk/tc/plan/labourimportation.htm(2026-11-02 02:02 读取,本页只作计划分工说明,本文未引用其条文)

本文只按官方原文回答,未引用任何第三方解读;未公布的数字,一律写明未公布。

本文由无悠香港工作整理发布;政策内容以政府部门最新公布为准。
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