在香港工作，是不是一定要交薪俸税？

无悠香港工作编辑团队整理 · AI 辅助整理与审核 · 官方资料核实日期：2026-10-23

首次发布：2026-10-23 · 最后实质更新：2026-10-23 · 分类：费用

一般要交，但要看你赚的是哪类入息。薪俸税按地域来源征收，大部分在香港产生或得自香港的受雇入息都须课税，不论你是输入劳工还是专才；分别在于报税流程、豁免与扣除。例如强积金强制性供款每年最多可扣除18,000元，2026/27年度基本免税额为145,000元。税率是累进2%至17%，或标准税率首500万元15%、余额16%，两者取较低。实际要交多少，须按你整年入息、扣除与免税额计算，不能一概而论。 [1] [2]

适用对象与计划：适用于在港受雇、入息源自香港的雇员，包括“补充劳工优化计划”输入劳工与“输入内地人才计划”专才。不适用于营商利润（按利得税处理）、物业收入（按物业税处理）或自雇人士，也不涵盖完全在香港以外提供服务的个案。

一、先看收入来源，不看你的签证类别

税务局的口径是看入息是否在香港产生或得自香港：大部分这类入息，包括因担任任何职位、受雇工作或收取退休金而得的款项，均须课缴薪俸税。所以判断起点是你的工作与收入来源，而不是你持哪一种签证来港。 [1]

要申报的项目比很多人想像的多：薪金、工资及董事酬金固然要报，佣金、花红、代替假期的工资、约满酬金，以及在二零一二年四月一日或以后累算的代通知金同样属应课税入息；津贴、额外赏赐、附带利益、因受雇而收到的小费、雇主代你支付的税款，以至雇主提供居所的租值，都在申报范围之内。 [1]

相反，有几类款项不须课税，例如按《雇佣条例》规定收取的遣散费或长期服务金（超出法定款额的部分除外），以及出任陪审员所得的津贴。把这些当成要报的收入，会令你高估自己的税款。 [1]

二、计划不同，税制一样；不同的是强积金与流程

无论你是按“补充劳工优化计划”来港，还是以“输入内地人才计划”受聘，只要是在港受雇、入息源自香港，都落在同一套薪俸税规则之内；分别通常在于何时收到报税表、有没有强积金供款可扣，以及离港时要办的手续。 [1] [2]

强积金方面，劳工处的常见问题集引述积金局资料：获准按照《入境条例》第 11 条来港工作，并且获准留港不超过十三个月，或是某个在香港以外地方退休计划成员的人士，属获豁免人士，毋须参加强积金计划。换句话说，合约期长短会影响你是否要供款。 [6]

如你并非获豁免人士，强制性供款是可以扣税的：你可从应课税入息中扣除强积金计划或认可职业退休计划的部分供款，每个课税年度的最高扣除额为18,000元。这笔扣除直接压低你的应课税入息，是估算税款时不应漏掉的一项。 [4]

三、税率与免税额（2026/27 年度）

薪俸税的计法是先算出“应课税入息实额”，即应予评税的入息减去扣除及免税额，然后按累进税率计算：首50,000元2%、其次50,000元6%、再50,000元10%、再50,000元14%、余额17%。但若按标准税率计算的数目更低，就只须缴较低者；标准税率为首500万元入息净额15%、余额16%。 [2]

免税额方面，2026/27年度及其后的基本免税额为145,000元，已婚人士免税额290,000元，每名子女免税额140,000元，供养父母或祖父母按年龄及是否同住另有不同款额。这些数字是评税的基础，也是估算时最常被误用的部分。 [3]

这次调整不是传闻：税务局说明财政司司长建议由2026/27课税年度起增加多项免税额，相关法例已获立法会通过，并于二零二六年五月二十二日在宪报刊登，基本免税额由132,000元提高至145,000元。用2025/26的旧数字估算新年度税款，会得出偏高的结果。 [5]

四、实际流程：谁申报、几时申报

申报责任在你自己身上：你须在个别人士报税表（BIR60）中申报各项入息，包括未扣除强积金供款前的薪金总额，而不是只报到手金额。漏报或只报净额，都可能导致评税出错。 [1]

香港行暂缴税制度：你今年缴的款项中，有一部分是为下一个课税年度预缴。税务局说明，已缴交的暂缴税会用以支付该课税年度最后评税的应缴税款及下一年度的暂缴税税款，如尚有余额，才作退还。这也解释了为何“先缴后退”的情况不时出现。 [5]

五、常见误解

误解一：现金出粮、没有银行纪录就不用报。官方写法是所有薪金、工资及董事酬金均须课缴薪俸税，支付方式不改变课税责任。误解二：住宿舍与税无关。实情是如雇主为你提供居住地方，你亦应申报有关资料，租值可能计入你的应课税入息。 [1]

误解三：雇主帮我包税，所以不用理。实情是任何由雇主支付、用以承担雇员税务责任的款项，本身也须申报为应课税的入息，结果可能是税款连带被推高。误解四：收入低于免税额就完全不用处理。免税额是在评税时扣除，你仍有可能收到报税表而要申报。 [1]

办理前核对清单

分清哪些收入要报：薪金、花红、佣金、津贴、代通知金、居所租值等
确认自己是否强积金获豁免人士，并保留全年供款纪录
用2026/27年度的免税额与税率估算，不要沿用旧年度数字
收到报税表后按时申报入息总额，而不是到手净额
如有多于一份工作或收入来源，逐一列出以免漏报

官方依据（逐字引文）

GovHK 香港政府一站通：须课税及不须课税的入息（部门：香港特别行政区政府；官方网址：https://www.gov.hk/tc/residents/taxes/salaries/salariestax/chargeable/index.htm；抓取时间：2026-10-23T10:54:26+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:54:26+08:00；HTTP 200）
大部分於香港產生或得自香港的入息，包括：因擔任任何職位、受僱工作或收取退休金；均須課繳薪俸税
GovHK 香港政府一站通：薪俸税及个人入息课税税率（部门：香港特别行政区政府；官方网址：https://www.gov.hk/tc/residents/taxes/taxfiling/taxrates/salariesrates.htm；抓取时间：2026-10-23T10:52:37+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:52:37+08:00；HTTP 200）
應課税入息實額，即應予評税的入息減去扣除及免税額，須按累進税率計算應繳税款
GovHK 香港政府一站通：免税额款额（部门：香港特别行政区政府；官方网址：https://www.gov.hk/tc/residents/taxes/salaries/allowances/allowances/7years.htm；抓取时间：2026-10-23T10:53:02+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:53:02+08:00；HTTP 200）
基本免税額145,000
GovHK 香港政府一站通：强制性公积金计划或认可职业退休计划供款扣税简介（部门：香港特别行政区政府；官方网址：https://www.gov.hk/tc/residents/taxes/salaries/allowances/deductions/mpf.htm；抓取时间：2026-10-23T10:54:39+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:54:39+08:00；HTTP 200）
你可從應課税入息中扣除強制性公積金計劃或認可職業退休計劃的部分供款
税务局 : 2026-27年度财政预算案税务措施（部门：税务局；官方网址：https://www.ird.gov.hk/chi/tax/budget.htm；抓取时间：2026-10-23T10:53:03+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:53:03+08:00；HTTP 200）
財政司司長建議由2026/27課税年度起增加以下的免税額
“补充劳工优化计划”常见问题与答案（07/2026 修订）（部门：劳工处；官方网址：https://www.labour.gov.hk/common/public/pdf/sld/ESLS_QnA(Chi).pdf；抓取时间：2026-10-23T10:50:08+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-23T10:50:08+08:00；HTTP 200）
獲准按照《入境條例》第 11 條來港工作及（a）獲准留港不超過 13 個月或（b）是某個在香港以外地方的退休計劃的成員的人士為獲豁免人士

本文为资讯整理，不代表政府审批或个案法律意见；申请条件以相关部门现行公布及个案决定为准。