香港工作签证可以一直续下去吗？

无悠香港工作编辑团队整理 · AI 辅助整理与审核 · 官方资料核实日期：2026-10-26

首次发布：2026-10-26 · 最后实质更新：2026-10-26 · 分类：续约与其他

没有一条“续到第几次就要停”的公开规定，但每次续期都是重新申请、逐次审批，不是自动延续。补充劳工优化计划的输入劳工，每份合约以24个月为限、批准不可自动续期、约满须返原居地；输入内地人才计划的专才，须在逗留期限届满前三个月内申请延期，符合条件可按顶尖人才类别审批。续得再多次，也不等于取得居留权。 [1] [2] [3]

适用对象与计划：分别说明“补充劳工优化计划”输入劳工与“输入内地人才计划”专才的续期安排；不涵盖院舍输入护理员特别计划、建造业及运输业输入劳工计划，亦不处理护士的专业注册资格。

输入劳工：每次重新申请，24个月是上限

劳工处写明，通过补充劳工优化计划输入的劳工，雇佣合约以24个月为限；雇主所获得的输入劳工批准不可自动续期，如约满后仍需聘用，必须提前重新向劳工处递交申请。入境处亦说明，签证／进入许可期限一般为24个月或整段雇佣合约期，两者以期限较短者为准。 [1] [2]

劳工处同时规定，输入劳工只可在其雇佣合约订明的雇佣期内为其雇主工作，合约期满后必须返回原居地。所以“一直续”的实际形态是：一份合约、一次批准、一张签证，逐次重来，每一次都要重新核对当时的工资与计划要求。 [1]

专才：届满前三个月内申请，符合条件可按顶尖人才类别审批

输入内地人才计划的续期安排不同：你可以在逗留期限届满前三个月内提出延期申请。如在递交延期申请时仍符合计划资格，并已根据计划获准以专业人士身份在港就业不少于两年、上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万元或以上，可选择按顶尖人才类别审批。这是可选途径，不是自动适用。 [3]

逗留条件方面，计划并无规定受聘人一年内的最少留港日数，惟受聘人应主要在香港特区而非在外地或内地从事有关工作。长期续期时这一点常被忽略：审批看的是你是否仍符合计划资格与实际在港工作，而不是年资累积。 [3]

续期与居留权是两件不同的事

以输入劳工身份留港的时间，不会被视为通常居于香港。按《入境条例》，输入劳工在补充劳工优化计划下受雇为外来合约工人而留在香港的任何期间内，不得被视为通常居于香港。换言之，续多少次都不会因此取得香港居留权。 [2]

专才方面，入境处的说法是会按有关居留权的法律条文规定及因应个别申请的情况，审核受聘人是否符合资格。这是逐案审核，不是“续期年期够了”就自动成立，也不宜把续期年数当成居留资格的保证。 [3]

不同计划不可互相套用

补充劳工优化计划不会接受院舍输入护理员特别计划，以及建造业、运输业输入劳工计划所涵盖行业及职位类别的申请。这些计划的配额、续期与监管各自运作，续期时要按自己所属计划的文件办理。 [1]

另一个常被混淆的是工种与计划界线：“院舍输入护理员特别计划”是独立于补充劳工优化计划的另一个计划，其涵盖的行业及职位类别不在补充劳工优化计划的受理范围内，两者的配额、聘用安排与续期文件各自运作。护士的专业注册属另一套制度，本文不处理其注册资格，也不应把护理员的续期规则套用在护士身上。 [1]

常见误解

误解一：做满两年就自动续约——批准不可自动续期。误解二：续期等于延期逗留，可以到期前几日才办——专才的延期要在届满前三个月内提出，输入劳工要由雇主提前重新申请。误解三：续得够多年就可以取得居留权——输入劳工在港期间不视为通常居住，专才的居留权亦要逐案审核。 [1] [2] [3]

办理前核对清单

确认自己属于哪一个计划（补充劳工优化计划、院舍输入护理员特别计划、行业计划或输入内地人才计划）
输入劳工：向雇主确认是否已提前重新向劳工处递交申请，并留意每份合约24个月上限
专才：在逗留期限届满前三个月内递交延期申请，并核对是否仍符合计划资格
如打算以顶尖人才类别申请，先备妥在港就业年期及上一评税年度应评税入息的证明
不要把续期年数当作居留权保证，居留资格须另行按入境政策及个别情况审核

官方依据（逐字引文）

劳工处 - 补充劳工优化计划（部门：劳工处；官方网址：https://www.labour.gov.hk/tc/plan/iwESLS.htm；抓取时间：2026-10-26T10:50:04+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-26T10:50:04+08:00；HTTP 200）
通過「補充勞工優化計劃」輸入的勞工，僱傭合約以24個月為限
补充劳工优化计划 | 入境事务处（部门：入境事务处；官方网址：https://www.immd.gov.hk/hkt/services/visas/imported_worker.html；抓取时间：2026-10-26T10:50:08+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-26T10:50:08+08:00；HTTP 200）
輸入勞工在補充勞工優化計劃下受僱為外來合約工人而留在香港的任何期間內，不得被視為通常居於香港。
输入内地人才计划 | 入境事务处（部门：入境事务处；官方网址：https://www.immd.gov.hk/hkt/faq/admission-scheme-mainland-talents-professionals.；抓取时间：2026-10-26T10:50:11+08:00（真实 HTTP 抓取时刻）；核对时间：2026-10-26T10:50:11+08:00；HTTP 200）
你可以在逗留期限屆滿前三個月內提出延期申請

本文为资讯整理，不代表政府审批或个案法律意见；申请条件以相关部门现行公布及个案决定为准。